3月22日，研究院副院长石建军陪同奇瑞汽车股份有限公司人力资源总监李俊一行，赴安徽理工大学开展实习就业工作调研。
电气与信息工程学院党委书记夏邦权、执行院长周孟然、副院长欧阳名三、党委副书记徐泽绵、计算机科学与工程学院院长方贤进、数学与大数据学院党委副书记兼副院长李勇、机械工程学院副院长杨洪涛、经济与管理学院副院长王建民等学院领导分别在学院会议室接待了联合调研组一行，并详细介绍了各院系的学科与专业设置、实习及就业等情况。
交流会上，石建军表示，实习是教学工作中的重要环节，也是人才培养的关键环节，芜湖研究院将在2021年启动“安理工-芜湖实习就业杨帆计划”，利用芜湖的资源优势，结合学校实习及芜湖市企业需求，一方面，积极推动高质量实习基地建设，为学生提供更多优质的实习就业渠道，充实实习经费，主动对接，切实做好后勤保障工作；另一方面，以企业需求为导向，依托学校在新工科人才培养和专业建设的优势，创新产教融合模式，与企业联合培养优秀人才。通过多种方式，以实习促进就业、以就业带动实习，积极探索实习就业一体化新模式。
李俊向各学院领导介绍了奇瑞公司的情况，并表示，安徽理工大学为奇瑞集团输送了大量优秀毕业生，对学校的“厚基础、重实践、求创新、高素质”的创新型人才培养形式高度认可，希望可以与安理工进一步深化校企合作，在人才培养、实习就业等方面尝试开展新模式的合作，为安徽理工大学的学生提供更多的实习就业机会和优质的工作岗位。
调研组与各院系围绕本科生实习、研究生培养实践、校园招聘及校企人才联合培养等方面进行深入探讨，并就本科生实习、研究生联合培养达成了初步合作意向。
调研结束翌日，研究院协助校就业创业指导中心在学校图书馆三楼报告厅举办了奇瑞公司专题宣讲会，近100名应届毕业生到场聆听，现场投递简历40余人，共38人参加面试。
此次实习就业工作联合调研，为后期深入有效地开展校企合作奠定了坚实的基础，下一步研究院将努力整合资源，搭建学校与企业合作对接的平台，为芜湖市人才引进、科学研究、产业发展等工作作出积极贡献。
（撰稿、核稿：葛秋婷、潘成岭 编辑、审稿：叶梦敏 石建军）
